Isabelle Berrebi-Hoffmann

Le 15 septembre 2022, Google a fêté ses 25 ans. Depuis 1998, l'entreprise s'est peu à peu imposée comme l'outil incontournable de la recherche sur Internet, une situation de monopole qu'elle ne cesse d'exploiter, s'attirant ainsi les foudres des régulateurs ou d'institutions comme l'UE.

Alors que l'impact environnemental du numérique est désormais connu et que la condition des travailleurs de la "Gig Economy" fait l'objet de critiques de plus en plus vives, sommes-nous entrés dans une nouvelle ère de la techno-critique ?

A la marge d'une économie classique de la production et des services, apparaissent de nouvelles manière de faire et donc de travailler. Phénomène de mode ou amorce de révolution ? Des sociologues ont mené l'enquête, ils en parlent avec un designer.

Une catastrophe écologique annoncée, et de fortes inégalités à prévoir partout. Nous allons cette semaine aborder d’autres approches, pour lesquelles le modèle économique n’est pas soutenable parce qu’il s’oppose à la nature, au lieu de penser avec elle. Ce soir avec Avec Isabelle Berrebi-Hoffmann.

Une catastrophe écologique annoncée, et de fortes inégalités à prévoir partout. Nous allons cette semaine aborder d’autres approches, pour lesquelles le modèle économique n’est pas soutenable parce qu’il s’oppose à la nature, au lieu de penser avec elle. Ce soir avec Avec Isabelle Berrebi-Hoffmann.

On pousse la porte des fablabs, ces ateliers de fabrication qui proposent des outils en libre accès, de la machine à coudre à l’imprimante 3D, à la recherche de modes de production collaboratifs, locaux et durables. On y fabrique et on y répare toutes sortes d’objets : mais quel modèle de société s’

A la marge d'une économie classique de la production et des services, apparaissent de nouvelles manière de faire et donc de travailler. Phénomène de mode ou amorce de révolution ? Des sociologues ont mené l'enquête, ils en parlent avec un designer.

Partout dans le monde de développent de plus en plus de Fab Labs, des ateliers ouverts à tous collaboratifs, ainsi que des laboratoires fonctionnant sur le même modèle. Assiste-t-on à un "âge du faire" où le "do it yourself" serait une réponse à des frustrations créées par le monde du travail ?

Éviter les réunions tardives, les sollicitations en dehors des heures de bureau… Plusieurs entreprises ont signé une charte pour l’équilibre des temps de vie